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女性が働きやすい仕事

女性が働きやすい仕事女性が出産した時に、3年ほど育児休暇がとれ そのまま仕事に復帰でき、定年の60歳まで働ける(雇用がある)職業はどんなものがあるでしょうか または企業でも 看護士さんのように、資格があって再就職しやすい(雇用がある)職種なども教えてください 収入は、30代半ばで400万円以上で御願いします *芸術、芸能関係ではなく

補足

たくさんの回答ありがとうございます 薬剤師!いいですね~ それと、公務員は何でこんなに恵まれているんでしょうーね~。一般企業とえらく違いますね・・・ 悔しいならなってみろ!てとこでしょうか・・・

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回答(7件)

  • ベストアンサー

    産前休業は6週間(多胎妊娠の場合にあつては、14週間)以内、産後休業は産後8週間、育児休業は、子が1歳に達するまでの間に取得することができる が法律上定められている最低限度のボーダーラインの為民間の限度。大手さんでもコレを越えてというのは難しいかと。 ちなみに公務員は別に3年まで認められていますけど……満は取れるかなぁ? 仕事先頼りよりも国家資格の方が確実ですね。休むにしろ辞めて再就職にしろ。医者、看護師、薬剤師、公認会計士、弁護士…士資格は強いです

  • あなたは公務員にだけはなって欲しくない。というより「なれない」と思うけど。 公務員は「恵まれてる」んじゃなくて「法律遵守(労働者の権利を守っている)」というだけ。それと「せっかく仕事を覚えた人が結婚・出産退職したら人材の損失。だから復帰して貰いたい」という考えがあれば、公務員の様に産休育休を規定いっぱい取れる(その後復帰)のが、ある意味「普通」で、それが出来にくい民間が「おかしい」。しかし民間は「企業利益最優先」で「日進月歩」だったり「生き馬の目を抜く状況下」だから「大して働きもしないのに、ぬくぬく休まれたら会社が潰れる」ので「産休」はともかく育休は少ないの。 それに、公務員の女性は「公務員で助かった。良かった」とは思っても、他者に対して「悔しかったらなってみろ」なんて驕りは持っていない筈。でも貴方は自分がなれたら他の女性を「悔しかったらなってみろ」見下す根性らしい。そういう気持ちがなきゃ、こんな事思いつかないし書かないだろう。 だから、なって欲しくない。

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    2人が参考になると回答しました

  • 資格はないですが… 地方公務員ですね、いわゆる役所の窓口とかの。 定年まで働けるし、育休は、条例で定められているMAX(大概3年)休んでも文句は言われません。もし条例が3年より短かったら、育休中にもう1人作り、『法律(条例)不備』に文句を言っていれば案外すんなり職員の育休年数は延びます。 転勤も女性は最大限考慮されますので、地方公務員(一般行政職)はお勧めします。 補足です。公務員に対する女性の割合は少ないので結束するか、男性にちやほやされたくて互いに対立しているかのどちらかです。 特に、「結婚したら恵まれる環境」であっても、「結婚」までたどり着けず、ひがんだ性格という女性の嫌がらせがある職場があったります。

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  • 医師、薬剤師はブランクがあっても資格で再就職は可能ですが、 3年も育児休暇は不可能です。 それから「女性が働きやすく高収入」というのは、性別を超えた責任のある仕事を要求されますから、 激務かも知れませんよ。

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