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正直好きではない職場の先輩に誕生日プレゼントを贈るべきか悩んでいます…。

正直好きではない職場の先輩に誕生日プレゼントを贈るべきか悩んでいます…。私は現在契約社員として働いており、2歳年上の正社員の先輩とペアで仕事をしています。 その先輩とは日頃から価値観が合わないと思っており、今年度の初めには一緒に働くことがつらく、3カ月ほど体調を崩しながら働いていました。 最近では、「ただの職場の人だし、価値観が合わないことは仕方がない」と割り切って働けるようになり、体調も回復してきました。 私の職場は女性が多いせいか、クリスマスやバレンタインデーなどのイベント時や、他の社員に仕事を変わってもらうなどの迷惑をかけたときなどに、社員同士でお菓子を贈りあうというようなしきたり(?)があり、私のペアの先輩も例にもれず私に何度かお菓子をくれました…。私自身は職場でそんなことする必要はないと思っていたのですが、いただいた手前、同額程度のお返しをしてきました。 昨年の12月、先輩が入籍しました。私は聞きたいとは言っていませんが、結婚に至るまでの経緯も聞かされていたので、「入籍することを知っているのに何もお祝いしないのはどうなのかな…」と思い、少しですがお祝いの品(某雑貨屋さんのフェイスタオル2枚)を贈りました。その時「ありがとう、嬉しい!週末に彼と一緒に開けるね!」と言われ、その場では中身を確認されませんでした。 しかし、その後も開けてみたような話は聞いていないですし、本人はお返しのつもりなのか、お正月休み明けに「旅行のお土産」と言ってあぶら取り紙を下さいました…。「お祝いの中身を確認した報告はないのか…私だったら開けてみて、改めてお礼を言うのにな…」と思いましたが、まあ、先輩とは元々価値観が合わないし…と思い、流しました。 そんな先輩が3月にお誕生日を迎えます。今年度開始当初(彼女が原因ではありますが)、体調を崩して仕事を早退させてもらったり、迷惑をかけたことは事実なので、1年間のお礼も込めてプレゼントをした方が良いのか悩んでいます…。 私は先輩の半分しかお給料をもらっていないし、たいして喜ばれもしないなら、プレゼントを贈らなくても良いのかな、とも思います。 今年度限りのお付き合いなら、プレゼントしなくても良いかな…と思いますが、私は4月から正社員になる予定で、今後も仕事上のお付き合いは続きそうなので悩んでいます。 ちなみに先輩は私が割り切ってお付き合いしているとは気がついていないようです。 ちっぽけな悩みですが、アドバイスいただけると嬉しいです。

補足

私個人の考えとしては、気持ちのこもっていないプレゼントは欲しくないし、贈りたくないです。 ただ、この職場では「ペアの社員はプレゼントを贈りあう」ことがしきたりのようになっているので、4月から正社員になる身としては個人の考えより、しきたりを重んじた方が身のためなのかな、と悩んでいます…。 この先輩とのペアは3月いっぱいで終了になり、4月からはまた別の方とペアを組まされる予定です。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    誕生日プレゼントは必要ないと思いますね。 一度やったら毎年悩む事になりますし。 今までのように頂いた時は適度にお返ししながそれよりももっと仕事ができるようになる事を考えた方がよろしいかと...。 それでは、ちょこっとお菓子などがよろしいのではないでしょうか。ご挨拶って感じで。 しきたりは急激にはなくせませんが新しい方々が昔からの風習を重んじてばかりいるのもよくないので様子を見ながらいつかやらない事が普通になるようにがんばってください。

  • 読んだ感想。 すみません、変なしきたりですね。 別に誕生日プレゼントなんて送らなくて良いと思います。 送りたいと思う相手に選ぶからプレゼントの価値があるわけで、義理であげても意味もなくお金も無駄ですね。 それより、そのしきたり、なくした方が良いと思います。

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  • やはりプレゼントなのどは気持ちだと思います。 これをあげたから こうしてほしい というのは違うと思います。 あなたが言うように お礼の一言でもいいからほしい という気持ちもとても分かります。 自分なら純粋にあげたい!っておもったらあげますし、 こういう風思って欲しいとか 見返りを求めるなら あげない方がいいのかもしれません

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