就職活動中の大学3年生です。 履歴書の資格を書く欄に、免許しか書くものがありません。いまからとれる資格はとったほう…

Question

就職活動中の大学3年生です。

履歴書の資格を書く欄に、免許しか書くものがありません。いまからとれる資格はとったほうがよいでしょうか。

Answer 1

資格なんて、特に重要じゃないですよ。
まぁ、南アメリカへの事業進出を目指す企業に、自分がスペイン語ができ、その検定資格を持っていれば、
優位に働くといえば間違いないですが、

役員面接以降は、結局は、人間性が問われますから
その資格やＰＲポイントがプラスには働かないですね。
いくら、社内の人間が持っていない能力を持っていても
人間性に問題があれば採用はしないですし、あなたも人間性に疑問を持つ人と働きたくないですよね。

それに、
入ってからでも、必要な能力を学ぶ講座もあるので、気にする必要はないですよ。
ただ、空欄はまずいので、免許を取得したか、または取得予定という事だけは書いた方がいいですね。

質問者様、すみません、、、

ktateyama421へ

あなた一体、いつまで自分の広告なんかをしているのですか？
純粋に善意で情報提供をする人たちに迷惑だと思わないのですか？
お前がどう思うが関係ない、では済まないですよ。

あなたは採用の経験とかあるのですか？
人事部で働いた経験はあるのですか？

十分、現場を知らないならインターネットで中途半端な情報を垂れ流して
就職活動する学生を混乱させるのは止めたらどうですか？

あんたみたいなヤツがいるから
学生は混乱するんだよ。

分かったら、
知恵袋に自分のブログの広告なんか止めたら？
何が「正義の味方」なんですか？

あっ、就職活動の業者にとっては「正義の味方」なんですね？ｗｗｗｗｗ

質問者様、ならびに他の回答者の皆様、
失礼しました。
こういう輩には警告しないことには、就職活動をする学生を食い物にする可能性がありますからね。

質問者様、
就職活動と人事として採用の経験のある大人に指導してもらいましょうね。
中途半端な経験の人から教わるくらいなら、何も知らないほうがマシですからね。

Answer 2

新卒採用において資格や検定技能は役に立たないと思うべきです。企業はあなたの今の技能や能力を評価して採用するのではありません。資格を並べ立てたところで、それによって就活が有利に働くことはありません。

ましてや学生が今から勉強して就活が本格化するまでの数カ月で取れる資格や検定に何の重みもありません。資格に寄りかかろうとしない方が良いと思います。

Answer 3

職種にもよりますが、特に資格を取る必要はありません。この欄は、日本人が海外の履歴書を翻訳した時に、「資格・特技」などにしてしまったのですが、正確には研修歴も含めて良いことになっています。就活に関連する研修は効果がありませんが、知識やツールのトレーニング研修などを1日コースで受け行くのもひとつの手段です。その研修での気づきや今後活用できそうなことを頭の中でまとめておけば（その研修について明確に説明できれば）、面接などの話題にもできますし、自分の強みとして取り込めます。頑張ってください。（就活応援ブログ・就活テクニックABC！～就活にテクニックはいらない～内定を取るためではなく、幸せになるための就活を目指そう！ ネッピーより

Answer 4

そのようにすぐに取得できる資格では、大した評価には繋がりません。
企業もその資格の難易度がどの程度なのかはきちんと把握しています。

仮に取るにしても、今は資格よりも自己分析、企業研究、筆記試験対策など、やるべきことが山積みの時期のはずです。