タクシーって扶養内で働くことってできますか？ タクシーってわりと稼げるので、1月20万とかあっさり超えそうですが、100…

Question

タクシーって扶養内で働くことってできますか？
タクシーってわりと稼げるので、1月20万とかあっさり超えそうですが、100万くらい稼いだらその年はやめにしておこうと思ってます。月額の上限を超えると扶養から外されることはあるのでしょうか？
ちなみに、旦那は協会けんぽです。

Answer 1

タクシー会社によりますが、タクシーは定時制（嘱託）の雇用や、アルバイト雇用があります。
年金受給者や勤務日数を減らしたい方の為の制度です。
当然、社員と異なり期間の定めのある臨時従業員です。
私の会社では社員の半数の出勤日数から可能です。
隔勤で6日、日勤で12日です。
質問者様の場合は年収100万未満にする必要がありますから、それだと余裕で超えてしまいます。
ですので月の出勤日数が日勤で8日間や、短時間勤務などの働き方を採用しているタクシー会社を探す必要があります。
ただし、社員と違い養成は受けられないはずですので、経験者採用か二種免許有りの採用になると思います。

収入はペースを自分で調整するしかないですね。
年収を超えたら扶養は外されると思います。
正直、自分で二種免許を取得してまでタクシーのアルバイトをする理由はないと思います。

Answer 2

それ以前にそんな働き方、ライドシェアかアルバイトじゃないと無理じゃないですかね。社員でそれやったら解雇されますよ。