教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

一歳の子供を育てています。

一歳の子供を育てています。来年春から保育園に預けて今の職を辞めて転職する予定なのですが(会社に辞めさせられるので)、2人目も考えているので就職するなら産休育休がきちんと取得出来るところが良くて…その場合面接などで聞くのでしょうか? それともハローワークなどで確認できますか? バイトをしてた病院にそのまま就職、みたいな流れで入社したので就活経験が無く、小さな子供も居るので就活がとても不安です。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    ハローワークで提案されるときに 求人票に産休育休の実施の有無を確認できます。 もし直近はいつなのかなど細かく知りたければ、ハローワークの方に伝えれば代わりに聞いてくれますよ。

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