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中小企業の事務員に転職したらとても暇でした。 高卒社会人4年目、転職1ヶ月以内の女性です。新卒からまる3年間大手企業で内勤の会社員をしていたのですが、業務内容が専門的で他に生かせない(スキルアップできない)という点や責任があり忙しいにもかかわらずやりがいが無い等の理由で転職しました。 前の職場は大手なので賞与や制度も充実しており、この学歴で同じレベルの会社に入るには難しいことも承知の上で色々考えての退職でした、、 長くなりますが本題です。自分の趣味に関わるクリエイティブ系の会社の事務員の欠員補充による募集があり、先月入社しました。 会社全体は70~80名で、私の部署は責任者の役員1名、経理メイン1名、その他事務(私)といった感じです。 毎日全くやることが無いわけではないのですが、事務作業はすぐに終わってしまいあとは掃除やお茶くみ等雑用がほとんどです。 給料は前職の年収より50万ほど下がる250万で、(賞与が無いが月収は上がる)仕事が楽で入社1年目であるので給料に関しては低くて仕方ないと思っています。 自分で仕事を探そうにも、事務以外の方は技術職(クリエイター)なので仕事を分けてもらうこともできません。 他の方は深夜まで残業したり休日出勤もあるレベルで、毎日定時で帰るのが気まずいくらいです。 同じように事務職で時間を持て余している方はどう過ごされていますか? 私は自分の担当のことをやり尽くしたら衛生管理者や社内SEの勉強をしたいと思っているのですが、業務時間内に資格の勉強をするのは非常識な気もして、、 ですがこのままでは給料が上がる気もしないですし、なにかできることを増やしたいといったところです。 質問もまとまっておらず申し訳ありませんが、なにか同じ境遇を経験された方がいればアドバイスや経験談伺いたいです。よろしくお願い致します。 (ちなみに既婚で、今後も子供の予定は全くないので育休どうこうや寿退社等の考えはありません。)
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簿記の勉強をして経理の仕事を手伝うとか? そしたらスキルアップになりますよ。 経理は未経験から就きたいということで簿記の学校に通って勉強する人もいるぐらい人気職種です。 前職は、「他に生かせない(スキルアップできない)」という理由で退職されたんですよね? 経理だったらもし転職することになっても他で生かすことができますよ。
業務時間内に資格勉強するなら、上司に許可取らないといけないと思うので、難しいかと。。。 業務直結の内容なら許可が出ると思いますが。 私なら堂々と定時で帰って、プライベートの時間で勉強したり副業(会社的にOKなら)したりします。 私自身は採用面接をする立場ですが、定時後にネットスクールで勉強してIT系に転職してくる方も結構多いですよ。
なるほど:1
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