請負で掃除の仕事をしています。私は火曜日以外に入っていて火曜日の人と2人で現場の掃除をしています

Question

請負で掃除の仕事をしています。私は火曜日以外に入っていて火曜日の人と2人で現場の掃除をしています上司に腰を痛めたので週一回の掃除機がけの箇所は火曜日の人にやってもらいたいと伝えたら仕事をサボっていると捉えられました

その現場で使う洗剤などは私が会社に取りに行っていて週一回の掃除機がけも゙私がやっていて火曜日の人はそこはいっさいやりません

これで給料が同じです

皆さんならどうしますか?

Answer 1

請負というのは勤務先と現場の話であり、質問者様は請負ではなく雇用契約なのですよね？
会社には安全配慮義務がありますので、健康上の問題を無視して働かせた結果、問題が生じれば責任を問われることになります。
腰を痛めたから一部の業務ができなくなったということを申告するにあたって、質問者様はまず診断書によりその事実を会社に証明する必要があります。
「嘘なんかつくものか」と思われるかもしれませんが、世の中には嘘をつく人がいるものであり、会社には誰が嘘をついているかわからないからです。
もしも上司との関係がとても良好であり、質問者様の言葉を無条件に信じてもらえたなら、言葉だけで済んだかもしれませんが、そうではなかった以上原則通りの手続きによるしかないです。