解決済み
40代半ば既婚子持ちの主婦です。 職場の60代後半の上司がちょいちょい腕やら足やら触ってくるようになりました。 冗談なのでしょうがセクハラぽいこともたまに言ってきます。自分もおばさんなので目くじら立てて怒るのもなんだかなぁと思い、ヘラヘラしてやり過ごしてますが、 キッパリ嫌だと言うべきでしょうか。 その上司には大変お世話になっていて、人としてすごく尊敬しているので、なかなか言い出しにくいです。普通に話すには頼りになり、素敵な人だと思うのと、仕事は辞めたくないので、どうすれば良いでしょうか。
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katsさん
適当に受け流す器量があるなら 受け流せばいいと思います。 どうしても無理で精神的に病みそうだってことなら しっかり拒否する。
ID非公開さん
エスカレートしそうなので真剣に嫌そうな顔して止めて欲しいと伝えたほうがいいかも?
1129さん
最初は「もーそれセクハラですよぉ」みたな感じで 冗談ぽくセクハラであることを伝える。(笑顔で) それでもセクハラが続くようだったら 徐々に嫌であることを真面目に本気で嫌なことを伝える。 長期戦になってしまいますが徐々に態度を強くする感じで言えば 良いと思います。
mun********さん
とりあえず・・・冗談っぽく それセクハラ、完全にアウト❗️ 位言ってみたら? それでも触ってくるなら・・・ 問題行動です❗️って言って 徐々にキツく言ってみたら? 艶っぽいのも罪だけど・・・それどころじゃないよねー 毅然とした態度で❗️
outsiderさん
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カテゴリ: 職場の悩み
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