水道設備会社の事務のパートで働いているのですが、自分が間違っていたのか、よくわからなくなってきました。2年間働いてきまし…

Question

水道設備会社の事務のパートで働いているのですが、自分が間違っていたのか、よくわからなくなってきました。2年間働いてきました。事務補助的な内容で求人があり、採用してもらいました。仕事内容は、戸建住宅の宅外上下水道の調査依頼がきて、それを社員さんが水道局から資料を持ってきて、それをもとに、私はホームメーカーへ報告をします。入社当時、先輩パートさんが教えてくれました。だいぶ長いパートさんから「この人が一番長く勤務してる人で２年くらい」と言われました。内心２年、、、と思いましたが、当時は私も、頑張らなくてはと言う思いでとにかく必死でした。設備の作図以外の仕事を少しずつ教えてもらい、入社３か月くらいで、先輩パートさんは次のステージにいくためにということで辞めていきました。CADオペレーターが、もう一人の先輩だけになってしまい、私も覚えなければいけない状況になりました。私は子供も二人いて、いろいろ事情があったり、自身もなかったので、今の仕事＋作図は無理だと思い、できないので辞めたいと言いましたが、止められました。でもやはり作図をやらないということで、負い目がありました。慣れてきたら会社のそれぞれの人間性もわかってきて、優しかったと思ってた人が、優しいから優しい言葉をかけてきたのではないとわかってきました。そして、過去のパートさんがたが数年でやめていった状況もわかるようなきがしました。私は、自分の許容範囲なりにやってきたのですが、やはり家庭と両立するには、水道設備会社の専門知識が必要な会社では無理だと思ったので、やめることにしました。そもそも早くやめておくべきで、だらだらいてしまったことで、なにひとつ文句をいわない先輩オペさんには迷惑をかけてしまいました。ただ、会社の体質がどうしても私には無理なので、辞めることにしてよかったと思います。水道設備会社で勤務された方、建築系で働いてる方ならわかると思うのですが。素人採用するおそろしさというか、、、なんで素人はいっちゃったの？と思いませんか？みんないそがしくて教える余裕もないまま、独学で頑張るには無理がありました。建設系はある程度知識がないとたとえパートでもやっちゃいけないなと。考えすぎてつかれちゃって。あたしはすぐやめればよかったですよね。回答ください。攻撃的は回答はご遠慮ください。

Answer 1

多分、会社の規模にもよるものだと思います。
正直、最初は本当に事務補助で求人を出したんだと思います。が状況的に他に雇う余裕もなかったとか、たまたまいたから…というだけでやらせようとした。
ということだと。
建築系事務は結構面倒ですね。
正直、その道のエキスパートな資格があってもいいんじゃないかと思うくらい。
辞めて正解だとは思います。
求人した時期と働いていた間に会社内の状況が変わってしまったのが大きな原因だとは思いますが…改めてエキスパートを雇うべきタイミングで違う判断をした会社に責任があると思います。
お疲れさまでした。
何事も経験です。できないことはできません。
無理したらリスクが増すだけ。

Answer 2

建設系と言っても外装工事のする内装会社の一般事務してました。私がいたとこは、事務系のスタッフはみんな初心者です。それどころか大工以外の職人も入った時は素人です！
初代社長は大工の息子で子供の頃から仕込まれたそうですが、建築系の学校は出ておらず独学で製図やらなんやらを勉強してます。それ以外の職人はズブズブの素人で入ってセンスがある人は続きますが、それ以外はやめて行きます。

会社の方針や規模によるし、もう充分頑張ったしどうしても製図描けるようになってのし上がりたい？みたいな野心がないなら早めに辞めた方が良いと思います。

今、私は割と大きなとこで事務してますが、役職欲しくないし、のし上がりたくもないしそれどころか「のし上がる能力もない」です。最近、上の人のイメージと自分が描くイメージが違うと気づき辞めたいと思ってます。入社半年たらずです〜
私は、9時5時で帰れる会社の職歴が長くそう言う会社に転職してアフターファイブを満喫していきたいんです。

あなたはもう充分頑張ったし、子育てに支障がない職種に転職した方が良いと思います。
キャリア積みたいと言うのでなければ、そこまで頑張ろうとせずとも楽しく仕事ができるとこが良いと思います！