教えて!しごとの先生
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とあるカラオケ屋で働いてます。 私は新人で働いてまだ数ヶ月です。その職場に居る方なのですが、新人いびりなのか 仕事の…

とあるカラオケ屋で働いてます。 私は新人で働いてまだ数ヶ月です。その職場に居る方なのですが、新人いびりなのか 仕事の作業が遅い 自分のミスを新人のせいにする自分も覚えるまで何年も時間かかったと言うくせに新人には早く覚えろと言う 作業の指示を言う時に高圧的な言葉遣い 等など結構酷いです。 それと事務的な手続きもまだ完了されておらず 精神的に疲れやしんどさ夜寝れないなど生活に支障が出てきました。正直辞めたいのですが、辞めずらい雰囲気があり辞めずらいです。 職場で少し仲良くなった新人さんもどんどん辞めていって学生さんなので学業優先で辞めますって言えばいいのでしょうけど、自分は学生では無いのでどう辞めたらいいか悩んでます。 正直ブラック企業です。定時には帰れますが給料と労働が見合っておらず募集内容と最初に聞いてた話が働くにつれ違ってきてます。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • 退職代行を行ってくれる企業も最近増えてきました。 質問者さんが辞める旨を伝えにくいのなら、そういったサービスを活用するのも1つの手です。

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