オープニングスタッフとして働いていたときのことです。 私が出す意見、ことごとく即却下でなんで？と納得がいかないまま時間が…

Question

オープニングスタッフとして働いていたときのことです。
私が出す意見、ことごとく即却下でなんで？と納得がいかないまま時間が経ち、別店舗へ異動となりました。

こちらの方が老舗で、人気の店です。そしてなんと私が出した意見と同じやり方が多く取り入れられていたのです。

なんで初めの店舗では却下だったのか？未だに理由がわかりません。
発言して、すぐの却下でした。その上司から嫌われてたのでしょうか？オープニングで早く売り上げを上げなくてはいけない状況だったのに、嫌いな部下だからと言って意見を却下するものですか？

謎です。。。

Answer 1

その状況は確かに不思議ですね。しかし、上司があなたの意見を却下した理由は、必ずしもあなたが嫌われていたからとは限りません。組織や上司の考え方、店舗の方針など、様々な要素が関わってくる可能性があります。また、新規店舗と老舗では、リスクを取る余裕や経験値が違うため、同じ意見でも受け入れられる環境が異なることもあります。この経験を通じて、意見を出す際は相手の立場や状況を考慮することも重要だと学べるかもしれません。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。