自分が勤めてる会社（2年目の女）なんですが正直どう思いますか？ ・業種は所謂ガテン系で男性社員がメイン ・社員数は中小…

Question

自分が勤めてる会社（2年目の女）なんですが正直どう思いますか？

・業種は所謂ガテン系で男性社員がメイン
・社員数は中小起業程度でアットホームな感じ・社内の環境は女性社員が勤めるにはあまり良くはない
・社内イベントは多め（食事系）
・年齢は年配が多く20代は5人もいないくらい
・長く働いてる人達の絆が強い印象
・社員同士や他部署についての陰口や愚痴が多い
・毎年新卒2名程入れてるが大体1年程で辞めてる傾向
・業務マニュアルがコロコロ変わりやすい

Answer 1

日本の大半の企業はそんな感じです。
日本の企業のうち中小企業は99.7%を占めます。

ガテン系だから女性には快適ではないでしょう。
彼らはそのことにも気付いてないのだから女性社員たちで環境整備をしていくべきです。

アットホームだからこそ可能な愚痴が多いのでしょう。長年の付き合いがあるから「あいつはどうしようもねえよ！」と。その代わり「あいつは18で入社したときから面倒みてやってる」という絆もあるわけです。

20代が少ないのはまずは人口動態がそうです。50歳と比べると人口は半分になってます。しかも20代は転職に抵抗がないからすぐ辞めます。

マニュアルがすぐ変わるのは中小企業の特性です。改善も早いということで、大企業より優れた点でもあります。

大企業では隣の机の人の名前を知らなかったりします。あいさつもなく退職していたり、全く会ったことない人が異動してきて上司になったりします。社長の顔もうろ覚えで、どうせ2年で交代するんだろうと、現場は無関心です。部署で飲みに行かないので結婚してるのか子どもがいるのかもわからずそれを質問するのはハラスメントになるかもしれないと面倒なことを避けます。誰が決めたのかもわからない謎のマニュアルがあり非効率であっても誰もそれを言い出しません。
そんな職場がよいかどうか…

Answer 2

自分は、この会社に転職したいとは思いません。
今の時代にはそぐわっていないですね。
だから新卒はすぐ辞め20代も少ないのでしょう。

Answer 3

ダメ企業の典型。新卒の定着率がその証拠。