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パートのレジ等の仕事を始めたばかりです。ずっと専業主婦だったので外で働いた事がありませんので教えて下さい。私は自覚は全く無いのですが大学時代からぶりっ子だと女性達に嫌われてきました。もう50代後半ですが今もかわりません。幼少期から高校生迄は皆んなに汚いとイジメられ家族からも虐待されてきました。でも大学生になってメイクを始めて見た目が激変し男性にはモテるようになり大学卒業と同時に結婚し専業主婦でした。 しかし元配偶者の浮気で離婚してパートを始めたのですが職場の女性達に嫌われています。 先日もレジの計算が合わない新人のアナタが失敗したのだと女性ら全員に呼び出されて、私はやっていません。と答えても全員がアナタしかいないと。 職場で大騒ぎになり他の部署のマネージャー迄呼び出すほどの騒ぎになりました。私一人が容疑者としてレジの取調べに立たされてました。 私はやはりこの職場でも嫌われていると涙が出そうになるのを堪えてその時確信しました。 結局私を容疑者にした私を一番嫌っている70歳の年配の人の間違いでした。その年配の人は私の失敗を待ち望んでてこの前もタイムカード打ち忘れの始末書をその年配の人が喜んで事務所に取りに行って私に渡しました。しかし上の上司が始末書はやはり書かないでで良い破棄して下さいと電話があり破棄したのですが数時間後にやはり始末書を書くようになったと電話がありました。その話を聞いてから年配の人は私に酷い仕打ちを始めてきました。はい?あの始末書は私が事務所に取りに行ったのに破棄してと上司から電話があったの?ありえない!と怒っていました。 そんな事があってから仕事で私がはい、分かりました。とその年配の人の指示に答えてもとても激怒されます。分かりましたじゃあない!アナタ人の話を最後まで聞きなさい!と怒鳴られて。はい、分かりました。とも言うこともできず返事をすることもできなくなりました。とにかく私を見たら怒鳴り始めるのです。地位は私と同じパートです。 普段はいつも私につきっきりで仕事を教えている私の部署のマネージャーが皆んなに新人が入るから仲良くしてねと年配の人達に話してるから安心して仕事に来てね。と言われてたのですがマネージャーが長期休暇で居なくて女性達の嫌がらせが起きました。 もう職場には居られない辞めるしかないと思いマネージャーに電話したら、アナタに嫉妬して嫌がらせをしてるのよ。私がアナタを守るから仕事に来て下さい。 時間帯もその年配とは会わないようにずらすから。と言われました。 マネージャーの言う通りに仕事に行っても大丈夫でしょうか? 70歳の年齢の人達は全員パートでマネージャーが居たら私に優しい態度をとります。 ずっと専業主婦で世間知らずなのでどなたかよろしくお願い致します。

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知恵袋ユーザーさん

回答(3件)

  • ベストアンサー

    人間関係のトラブル仲裁は、マネージャーの業務に入ると思われますし、仕事に行っても大丈夫ですよ。 相手方に問題があるということを前提として、質問者様がこれ以上困らないためのアドバイスを以下に記します(気分を害されたらクソバイスとして聞き流してくださいませ)。 ・職場では相手が先輩なので、「分かりました」よりは「承知しました」の方が丁寧な印象を与えると思います。 ・メモをとる、相手の話は最後まで聞く、分からない場合は、必ず確認する。 ・分からないことはガンガン質問するべきですが、一旦立ち止まってマニュアルを確認した方が印象が良いかもしれません。 ・報連相はしっかりと。今回のようなトラブル回避のためにも、その都度大声で件の方に報告をしましょう。記録を残しておくとなお良いですね(私は忘れっぽいので、仕事関係はメールやメモで人とのやり取りも必ず記録を残します)。 ・ニコニコ、愛想よく、謙虚にいることが大切です。

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  • 私の叔母で貴女と似たような人間が居ます。本人は至って自分を普通〜完璧と思い、社会でも通用すると信じてます。だけど社会で20余年揉まれた私から見るとダメダメなんです。本人は「聞いている!」と息巻きますが、他人の話を傾聴する経験が無いため人の話は「聞こえているだけ」で聞けていないのです。本人に無自覚なのが厄介ですが、言う側からすれば「他人を何回煩わせたら気が済むんだよ?」なんです。だからその70代のパートさんにも一理あり、です。気持ちが解るんです。貴女にその気は皆無でも「世間知らず」な人って、何処かしら社会人を「小馬鹿」にした表情や発言をするからです。貴女にその気は無いのはよく解る積りです。なんせ私の「箱入り世間知らずの叔母」が全く同じ事を言うからです。「私はそんなつもりじゃ無い。受け取る側が気難しいんでしょ」と。そしてパートでも70代のパートさんは、貴女と同じ職位なんかじゃありませんよ。パートの中にもランクあり、でベテランパートと世間知らずパートでは「雲泥の差」です。そこを「同じパート」と言い切る貴女を見て、70代パートさんが意地悪くなるのは当たり前です。貴女の表情や言動の端々に「あんたと私は同じでしょう?」が出て居るからです。70代パートさんにすれば「バカにすんじゃ無いわよ!」となるのは当たり前。世間知らずとはかわいい存在ではありません。無意識に「他人を息を吸うように見下し小馬鹿にし、傷付けて無自覚」な「罪深い存在」であることを自覚すべきです。 スーパーは女の園です。仲良くすべきは「女」であり、女の園で男なんぞは何の約にも立ちません。マネージャは男性の様ですが、女の園で男を頼っても裏切らるのが関の山。男なんて生き物は、古株パート女性が一丸となれば不出来な新人パートなんか簡単に切り捨てます。そして男はこう云います。「僕は精一杯かばったけど、君の努力が足りなかったね」と。男性マネージャは貴女のためでは無く、むしろ彼自身の保身のために貴女をかばっているのです。 私は被害者、私は悪くない、は女に嫌われる女の典型です。理由は「自分だけが人間関係に苦しんでいる」と言う恐ろしく身勝手、自己中な考えが基盤にあるからです。要は「自分は特別」と言う貴女自身「無自覚」な長年の価値観が原因なのです。社会生活が長ければそう言う傲慢さは角が取れ、上手く立ち回れる様になるのです。しかし貴女は御主人に甘え「御自身を省みる機会」を何十年と逃げてきたのです。 次に出勤した際は、マネージャより先に「女性陣全員」におはようございます!と言うべきです。返事は来なくても不貞腐れないこと。貴女のコミュニケーションレベルやマナーは、小学生レベルだからです。そこを自覚すれば、パート仲間にも心を開いてくれる人が現れるかも知れません。

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  • まず、あなたが経験している状況は非常に辛いものだと思います。マネージャーがあなたをサポートしてくれるとのことなので、その言葉を信じて仕事を続けてみてはいかがでしょうか。また、職場での人間関係に悩むことは多いですが、自分自身を信じ、自分の仕事に誇りを持つことが大切です。他人の言動に振り回されず、自分のペースで仕事を進めてください。また、必要であれば、職場のハラスメント対策の窓口に相談するのも一つの手段です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

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