産休育休についてです。

Question

産休育休についてです。私は今２３歳既婚、2月下旬に転職先が決まり現在働いています。子供が欲しいので、産休育休がある病院に転職しました。私の考えとしては1年働いて、2年目あたりから妊活することを考えています。しかし現在産休を取っている事務員は歴が長い方で、時短をしている事務員も副主任で、事務長からは「大体一通りできるのは3年だから3年は頑張って欲しいね。」と言われました。その意味は、辞めずに最低でも3年働け！なのか子供のこと考えずとりあえず3年頑張れ！なのかわからないですけど、1年働いたあと産休育休取るのはどうなんですかね。一緒に働く側として。
育休取った後でも保育園やらなんやらで時短や途中で帰る可能性だってあるわけですから、教えてる側としてはいい気はしないですよね。
まあでも既婚でいつかは子供ができるとわかった上で雇ってくれたんだと思ってますけども、、、、

色んな立場からの意見が聞きたいです。

Answer 1

気にしなくて良いと思います。
個人的に、新人さんが入社すぐに妊娠しました！は、ちょっと戸惑うかもしれませんが、1年働いて2年目に妊活や妊娠される方も結構多いのではないのでしょうか。

私も仕事はまず3年と考える方なので、事務長の言ってることも分かりますが、質問者様と家族の人生だし、そのときになって1つずつ考えていけば良いと思います。