時短勤務の相談について。 フルタイムの正社員として働いております。 現在産休中です。

Question

時短勤務の相談について。
フルタイムの正社員として働いております。
現在産休中です。子供が生まれたら子供を保育園に預けて仕事を続ける予定ですが、保活を進めていくにつれフルタイムでの勤務が難しいことがわかりました。
そこで時短勤務について職場に相談したいのですがこれは子供が生まれる前にするべきでしょうか。
子供が生まれた後保活がある程度進んでから相談するべきでしょうか。

ちなみに保育園には来年の4月から預けられればと思っております。

Answer 1

先に職場に相談するべきだと思います。

保育園の入園申し込みをする際、パートか正社員で保育園に入れる優先順位が変わってきます。正社員(時短勤務)の方が有利になるので先に時短が可能なのか確認し、勤務時間もどのくらい融通が効くか確認したあと、その時間で預けられる保育園を見て行った方がいいと思います。

子どもが産まれてからでも遅くはないと思いますが、精神的に余裕がなくなるので時間に余裕ある今から動いてもいいと思いますよ。