以前ローソンでバイトしていたんですが、3キロ程離れた別のローソンでバイトしようと思うのですが、オーナーや店長やバイトリー…

Question

以前ローソンでバイトしていたんですが、3キロ程離れた別のローソンでバイトしようと思うのですが、オーナーや店長やバイトリーダー同士の繋がりがあったり情報などは回ってきたりしますか？前のローソンはあまり良くない辞め方をしたので情報が回っていたりしたら気まづいので応募はやめようと思ってます。
以前バイトしていたローソンはフランチャイズで次のバイト先とはオーナーは違います。

あと面接の際に以前ローソンでバイトしていた事は言うべきですか？言わない方がいいですか？

ローソン セブイレ フランチャイズ ファミマ オーナー コンビニオーナー コンビニ店長

Answer 1

バレる可能性もあるみたいですよ！

https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q13252432048

あと、残念ですがコンビニは経験者でも役に立たないみたいですよ！

https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11208241761

https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1445845934

https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14191157289

Answer 2

繋がりあるか無いかと言えばある。
整理解雇のさい近隣のローソンへ紹介するからそれなりはコミュニケーションは交わしてる。

それでその店舗のオーナーと揉めたと言ってもお店毎にやり方が違う訳だし、だから何？鬱憤を聞いて欲しいの？程度ですよ。
ただ、前の店舗はこのやり方だった！と押し倒す方が解雇対象になり得るかな。

人件費が余りにも低すぎるので
お店のやり方が偉く違ったりしますね。
例えば、無給専従者はシフト埋めるだけで仕事しなくて良いルールや専従者との接待も仕事のうちだったり。
ばりばりお客様優先のマニュアル重視で回してるかと思えばパワハラの多発やったり。
とにかくシフトを埋めていてトレーニングのトという文字がなかったり様々ありますよ。

Answer 3

＞オーナーや店長やバイトリーダー同士の繋がりがあったり情報などは回ってきたりしますか？

ありますよ。

まさかコンビニのオーナーや店長がもぐりだと思ってるわけじゃないですよね？