教えて!しごとの先生
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都内某所のコンセプトカフェのシステムについてなのですが、未成年16歳から採用可、店内喫煙可、小計10万円以下は時給マイナ…

都内某所のコンセプトカフェのシステムについてなのですが、未成年16歳から採用可、店内喫煙可、小計10万円以下は時給マイナス300円、当欠3000円、無断欠勤5000円、遅刻は30分区切りで500円罰金なのですがこれは違法では無いのでしょうか? コンカフェなのに店内で喫煙できることや、そこで未成年が働くことなど大丈夫なのでしょうか? 違法であった場合どうすれば良いのか教えて頂きたいです

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回答(2件)

  • 業務委託ならすべて合法の可能性大、雇用契約なら罰金のたぐいはアウトです 罰金以外は届け出がきちんとされてるなら特に問題ないです

  • 違法も何もそもそもコンセプトカフェの営業形態は接待営業なのでグレーですよ。 貴方がどの立場なのか分かりませんけど、全くの他人なら貴方がすることは無いですよ。放置で終わり。

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