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パートに行きづらさを感じています。 先月から新しい職場でパートとして採用していただき、今は週4でシフトに入れてもらっています。仕事内容はとても作業がおおく覚えきれず、ミスもしてしまいますが、同じ職場で働いてる方々は私より一周り以上年の離れた方々で皆とても優しくゆっくり覚えていけばいいよ、自分達も未だにできないこといっぱいあるし皆失敗なんて毎日してるんだよと怒らずにいてくれてます。 私はかなり根暗な性格で話しかけてもらっても愛想笑いばかりでうまく返せず 気を遣わせてしまいます、、声も小さくよく聞き返されて自己嫌悪に陥ってしまいます。 要領も悪くもたついてしまい、周囲の状況を見ても何をしていいか分からず立ってるだけのことも多々あります。 (何をしたら良いか聞きますが今準備するからちょこっと待っててね〜と言われ手伝おうにも準備の仕方が分からず見てるだけになってしまいます) 私と一緒に入社した方もいて、その方にも皆とても優しいのですがお休みのときには文句を言っているのを耳にします。 恐らく私も言われています、、 よく、眼の前でヒソヒソ話しをされて 先日「疲れたー、、明日も忙しいよねでも〇〇ちゃん(私)休みで良かったぁ」とヒソヒソ話してるのが、聞こえました。 でも意地悪してくるわけでもなく挨拶も笑顔でしてくれます。 新人で教育もストレスがかかるのは分かりますしどの職場にも人間関係に愚痴がでるのは仕方がないと思いますがなんとなく行きづらくなってしまいました。 どのような気持ちで行けば良いでしょうか
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全員、居ない場所では愚痴など言われてると思うから気にしない パートに入りたての頃は 自分の出来る作業を増やす、作業効率を上げるためコツを掴むとかそんな事しか気にしてなかったです 忙しい時に「新人が休みで良かったなぁ」てのは 新人さんがキャパオーバーして辛い思いするからだよ 「こんなに忙しいのに…全然お役に立てなくて…すみません」って気持ちになるでしょう?そういう経験が皆さん新人の頃に多少はあるから余裕がある日にしっかり教えてあげたいって気持ちから出た言葉だと思いますよ 周りの人がどう思ってるのか、敏感に感じ取ろうとするのは良い事だと思う、他の方が何を助けて欲しいのか、何の作業を優先させるべきかその敏感に感じ取って上手く行くと思いますが 今現在、敏感に感じ取ってしまって凹むならしばらくはスルースキル、鈍感力の方を発動させる方が良いかな?と思う あと声はデカめでお願いしたい… だいぶん年上の方が先輩なようなので…耳遠いから… 私50代だけどめっちゃ耳遠いから(耳の病気とかじゃなく単なる加齢)最近入ってきた新人パートの20代の言葉がリアルで聞き取れん、「モスキートーンか!?」とか思う 聞こえないから話しかけも出来ないので全く馴染めてない…
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