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こんにちは。 特に教えている子供が受験の学年で、あなたのことをとても慕っている、唯一の家庭教師ならば、ちょっと考えものですよね。受験の学年でなければ、そこはいいんじゃないかなとも思います。 とはいえ、人間やむを得ず続けられないということはあります。本人あるいは家族がおおきなケガをしたとか、大病を患ったとかね。 あと、だいたいこういう場合は個人VS会社、年齢が若く経験の少ない人VS年齢が高く経験ある人の構図になると、前者は弱いです。 法律やルールを調べるとそんな拘束力はないことがほとんどかと思います。アルバイトなのか正社員なのかわかりませんけれど。もう少しご自身で世間一般の雇用に関する法律を調べてみることおすすめします。
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