社会保険は、どちらも変わりません。 全く同等扱いです。 賞与と昇給は、正社員にはあっても、 派遣社員には、基本的にありません。 入ったら何年勤めようが上がりませんし、 そもそも派遣には3年縛りがあり、 1箇所で長年勤められません。 ただし、部署替えしたら3年以上も可能ですが、派遣という部外者立場で、3年毎に部署替えしてスキル的にどうなの?という感じはあります。 派遣社員にあるとしたら、寸志が良いところです。寸志も必ずあるわけではないので、期待しない方が良いです。 逆に、正社員が有休をまともに使えないとボヤいていても、 派遣社員は普通に有休を使えたりがあります。 給与は増えないけど、休んだり辞めたりは派遣はラクですね。 交通費は昔は正社員しかなかったんですが、 数年前からやつと、派遣社員にも支給されるようになりました。
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