派遣社員で年齢が30代の男です。今の職場(派遣先)は、50代60代以上のおじさんおばさんばかりで30代は私一人です。

Question

派遣社員で年齢が30代の男です。今の職場(派遣先)は、50代60代以上のおじさんおばさんばかりで30代は私一人です。私の部署の人数は全員で50人ぐらいで、責任者もおばさん(50代ぐらい)で、責任者の下につく、SV(スーパーバイザー)と呼ばれている人も40代後半ぐらいのおばさんです。
仕事の内容はPCを使ったオフィスワークの事務作業で、基本は一人でモクモクとする仕事なので、人間関係は特に気にしなくても大丈夫な仕事です。
男女比は4(男):6(女)で、女性の方が少し多いですが、ほぼ同じです。
時給は相場に比較して安いのですが、仕事がスタートして結構経っても途中で辞める人が一人もいないという、珍しい職場です。
服装自由な職場で、同じフロアで仕事をしている他の部署の人達はTシャツにジーパンとかでラフな服装の人もいますが、私がいる部署の男性はラフな格好の人はいなくて、きちんとスーツを着てきたりなど、真面目な人が多い印象です。
今回の仕事は大量募集の求人だったので、特に同じ日にスタートした人たち(30人前後)とは年齢とか関係なく良い関係です（全く会話をしない人も何人かいます）。

そういった職場の中で、1番年齢が若い自分が周りからどう思われているのかが気になります。
来年までこの仕事は続く予定ですが、私はどういったことに気を付けていけば良いのか、自分より年齢が上のおじさんおばさん達とどう接していけば良いのか、を教えていただきたいです。

Answer 1

「基本は一人でモクモクとする仕事なので、人間関係は特に気にしなくても大丈夫な仕事」なのであれば、「1番年齢が若い自分が周りからどう思われているのか」なんて気にする必要は無いのでは。
自分より年齢が上のおじさんおばさん達も「職場に1人、30代の若い子がいるな」と思ってるだけで、それ以上は特に何も考えてないと思いますよ。

ただし質問者様が、せっかく同じ職場で働いているのにそんな無味無臭な人間関係には満足できない、何とかよりフレンドリーな職場を目指したいと思うのであれば、礼儀作法や長幼の序をしっかりわきまえた上で、質問者様と話をしたそうにしている方たちと積極的にコミュニケーションを取り、その人の輪を徐々に大きくしていけばよろしいのではないでしょうか。