ビッグモーターの社員は 暴行で逮捕されましたが 少し突き飛ばされたり殴られたりするだけでも 110番に電話して警察…

Question

ビッグモーターの社員は

暴行で逮捕されましたが

少し突き飛ばされたり殴られたりするだけでも

110番に電話して警察を呼べば逮捕してくれるんですか？それだったら会社のパワハラ上司を無限に逮捕可能ですよね？

Answer 1

突き飛ばし、相手が受傷し被害を訴えれば「暴行傷害罪」が成立します。
勤務先でも上司から暴行を受け、警察に診断書と被害届を出せば上司は逮捕される可能性が高いです。
私は、上司からスリッパで頭を思いっきり叩かれたため、即、病院に行き診断書を取り、警察へ提出しました。
目撃者も居たことから、上司は暴行傷害罪で書類送検されました。

Answer 2

そりゃそうでしょう。

刑事事件は全部について一応来ます、自分で事件性が判らない場合でも１１０で最低でも巡査部長クラスが来ます。
その人や刑事が事件性の有無も判断します。

事件性が確認出来れば、被害届を出しますか？確認されるでしょう。
１１０で、被害届出しますか？はやる気満々と言う合図なので事件性あり、逮捕または書類送検、微罪処分など検挙するに十分な証拠があると判断される。

Answer 3

暴行事案には該当しますが、逮捕されるのか、送検されるのか、起訴されるのか、有罪判決を受けるのかはすべて不明です。

Answer 4

＞110番に電話して警察を呼べば逮捕してくれるんですか？

しません。