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ネイルサロンに就職しようとしているのですが、 内定 ↓ 研修(無給 3ヶ月程) ↓ 給料ありで働ける という流れなの…

ネイルサロンに就職しようとしているのですが、 内定 ↓ 研修(無給 3ヶ月程) ↓ 給料ありで働ける という流れなのですが 現在ハローワークで失業手当を貰っています。研修の無給の期間までは、失業手当を貰えるということですか??

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ID非公開さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    このタイプで気をつけなければいけないのは、研修の時のテストで受からなければサロンデビュー出来ません。 また、一定期間内に退職した場合は研修費何十万と請求される事があります。 契約内容をしっかりと確認した方がいいです。 ネイリストってネイルスクールに通うと60〜100万、期間としては1年半位勉強して練習します。 それを無給だとしても無料で教えてくれるというのは、その分稼いでもらわないと会社側は元が取れません。 美味しい話には裏がある事があるので契約書類をしっかりと読みましょう。

  • この回答は微妙ですね。 研修3か月を義務付け,その間無給でしたら賃金未払いになる かも知れないので。ハロワで確認してみて下さい。

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