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就職する予定の会社に入る前から既に辞めたい気持ちになってます。何か月・何年いたら辞めていいでしょうか…。短大の既卒で入り…

就職する予定の会社に入る前から既に辞めたい気持ちになってます。何か月・何年いたら辞めていいでしょうか…。短大の既卒で入ります。応募した職場とは別の職場になりました。なので更に遠くなって、片道1時間超えで乗り換えが多くなりました。

補足

もう次の月曜に就職する予定なんです。 応募した職場とは違うところになりましたが面接で説明はありました。 こっちの職場で大丈夫ですかと言われて「はい」と答えてしまいました。 既卒なので面接は印象を良くしないとと焦っていました。 それで不採用になったとしても嫌なことは嫌と言うべきなのに。 もう1週間も無いので辞めれないかもしれません。 辞めたとしても、40分以内の近くにあるのは契約社員やパートばかりです。 辞めていいのでしょうか。 契約社員やパートに就いて、他の仕事につくための勉強をするのがいいのでしょうか。 既卒で契約社員やパートになったら経歴に大きな傷がつくのでしょうか。 早く就職しなきゃと焦って正しい判断をできる気がしません。

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知恵袋ユーザーさん

回答(6件)

  • ベストアンサー

    ギリギリで職場を変えられて大変でしたね。 いやいや行くことになった職場は長続きしません。そういうのが続くのは借金を抱えているだとかマイナスの事情があってその環境に耐えるしかない人だけです。何も問題を起こしていないあなたが理不尽な目に合ってそれに耐え続けられるかと言えばまず無理です。精神を削られて削られて削られきったところで限界がきて自分から辞めることになります。 今辞退すれば職歴は汚れません。しかし入社して仕事をしてしまえば職歴に残ります。職歴というものはその後の人生に大きく影響します。多くの場合は同じ分野の仕事しか選べなくなります。 また職歴がまっさらな状態であれば次の企業を受けた際に直前で勤務地と仕事の内容を変えられてしまって辞退したと伝えれば事故にあった人と認識してもらえます。 1.「応募した職種と異なるので申し訳ありませんが辞退しようと思っています」と伝える。口頭だとあわあわしそうであればメールで明確に伝える。 2.応募した職場でも良いと言われたら元の予定通り就職。ダメと言われたら辞退。 3.辞退したならハローワークに行く。あちらの担当者に事情を全て話してどうするのが良いか聞く。 4.どうしてもお金がないのであれば市役所に行って生活保護を申請。(相談ではなく申請です。相談だと適当に言いくるめられて追い返されます。) 困ったらここで質問しても良いですし、市役所の窓口で「~で困ってる」と言えばなんらかのセーフティネットはあります。ですので失敗したら生きていけないだとか、就職しないと食べていけないといったことはありません。そういった先入観で自分を追い込めば追い込むほど正確な判断ができなくなります。この国はその気になれば働かなくても暮らしていけますのでご安心ください。

    知恵袋ユーザーさん

  • 入る前からこれではねえ 仕事に行くんだし、通勤費は払ってもらえる。会社を舐め過ぎですよ。 シャキッとしてください‼️

  • 応募した職場とはちがい、通勤時間が1時間もかかるので 入社前に辞退した方が良いです。 でもあなたの希望の職場への移動も考慮してくれるのでしたら 入社しても良いかと思います。

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    2人が参考になると回答しました

  • 多分行きたくない就職先なのでしょうね。 行ってもすぐ辞めるパターンだと思います。 であれば、今のうちに辞退した方が、経歴にも傷がつかないし良いと思います。

    1人が参考になると回答しました

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