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高校生です。 某コンビニでアルバイトに応募し、先日15時間ほどの研修を終えたのですが、来週から早速ワンオペでの夕勤(1…

高校生です。 某コンビニでアルバイトに応募し、先日15時間ほどの研修を終えたのですが、来週から早速ワンオペでの夕勤(17~21:45)になるそうです。個人的には少なくとも1ヶ月くらいは勤務してからワンオペで組まれるくらいのものだと思っていたのですが、大抵このようなものなのでしょうか? まだ作業を覚えきれておらず1人でお店を回せる自信がありません。

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1人がこの質問に共感しました

知恵袋ユーザーさん

回答(3件)

  • ベストアンサー

    現状は知らないのですが、1人の客として見た場合、絶対に無理だと思います。 ミスして当然の感覚で良いと思います。 と言うか、お客に事情をせつめし対応出来ないと言って良いレベルだと思います。 最近のコンビニって、基本的な事は勿論の事、揚げ物やら、フリマの荷物対応、宅配サービスとか凄い事になってますよね。 正直、素人に近い新人さんを、試用期間明けでワンオペにするって、余程ヒマな所か、人が居ないか。 普通のコンビニなら、そんな一番忙しい時間帯。 2人以上の体制は当たり前ですよね。

    なるほど:2

  • LAWSONなら仕方ないですよ。 賃金不足だからワンオペが必然になります。 クレームが来たらLAWSON本社へ連絡するのと分からないことがあったらクルーカスタマセンターに連絡です。

    なるほど:1

  • ワンオペは原則しちゃいけないものですし高校生の入りたての子にさせるのはやばい職場な気がします。バックヤードに店長とかオーナーが控えていて、混んだりトラブルが発生したりしたら裏から出てくるとかではなく完全ひとりなら辞めた方がいいとおもいます。

    なるほど:2

    ID非表示さん

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