6連勤は別にブラックではありません。 繁忙期はどの業界もそうなる事はあります。 労働基準法では「使用者は、少なくとも毎週1日の休日か、4週間を通じて4日以上の休日を与えなければなりません。」 なので、問題はありません。 休憩に関しては勤務の間に規定の時間休めていれば違反になりません。 1日を通して休みがないのは違法です。 「6時間を超え、8時間以下の場合は少なくとも45分。8時間を超える場合は、少なくとも1時間の休憩を与えなければならない」 時給が最低賃金でも、半年はアルバイトでも違反ではありません。 正社員で雇うと言っていたのに、アルバイトだったなら契約違反です。
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普通のお仕事ならばブラックです… でも美容系のお仕事はこんな事が多いですよね…ダメなんでしょうけど…全く改善されませんね、何年経っても。。 貴方様が無理してぶっ倒れたりしないといいな…とは思いますが もしかするとネイルが大好きだし楽しいからあまり苦痛に思ってないのかも…。お客様との会話で笑って、可愛い!って喜んでくれたらスッキリ〜ってタイプなのではないかと。 私の元同じ職場の先輩にも居ますよ、理容師で独立してますが、ずっと仕事してます。 「仕事ってより趣味みたいな感じだから休みなくても気にならない」だそうで…。 楽しい!と思える仕事に就けることってとても幸せで素敵なことですが、 無理はしないように…おやすみできる時は休んでくださいね。
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独立してもそんなもんでしょう 就職という言葉を使うから ブラックという言葉が出てくるだけです 大谷選手は何連勤しているのでしょうか
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