サボりはクビになりやすいです。 労働契約を守っていないのが明確だからです。
会社の規模やブラック度によります。 大企業など労基法遵守せざるを得ない会社ならその程度でクビにするのは難しい。 小規模でブラック気味なら社長の一存ですぐクビにするかも。 (もし訴えられたらヤバいけどまず訴える人がいないので) 珍しいかどうか…ブラックはまだまだ横行してるから底辺では珍しくないかも。
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