教えて!しごとの先生
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介護の仕事をしている20代後半女性です。 今の施設では7年働いています。 オープニングで入ったので古株というか、割と…

介護の仕事をしている20代後半女性です。 今の施設では7年働いています。 オープニングで入ったので古株というか、割と周りとも仲良く、というかマウントでいうと上の方なので居心地は悪くないです。新人さんが入って来ると威張れる立場であるとも言えます。 で、何年か前に30代の主婦の人が入って来て、礼儀正しいしテキパキしているから「なかなかいい人が入ったじゃーん」と思っていました。 利用者に対しても丁寧で、優しくしていて、「逆にそこまで丁寧にしちゃうと困るんだよね。もっと事務的にやらなきゃいけない時もあるから…」と思うこともありました。 そしたらその人が最近、ケアマネージャーの資格を取って施設を辞めたんですが、別の会社に入ってケアマネとしてうちの施設に顔出すようになったんです! 新入りだったのに、今では堂々としてうちらより上みたいな感じで。 いい気分がしません。 こっちはずっと年寄りの下の世話とかしているのに…その人は数年それをやっただけで、あとはそういうのしなくていい側に行ったわけですから。 八つ当たり・単なる僻みかもしれませんが、モヤモヤします。 どう気持ちを立て直したらいいでしょうか。

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ID非公開さん

回答(4件)

  • ベストアンサー

    「八つ当たり・単なる僻みかもしれませんが、モヤモヤします。」 ▶︎まぁ、ここを乗り越えていければあなたもそれなりの人だと思いますが、そこを目指さず、下の方でずっと愚痴愚痴言ってるだけなら、あなたは、それまでの人だという事です。 しかし、久しぶりに自分の気持ちをここまで素直に書いているのを見たので、そこは逆に清々しい感じです。

  • 上に行ける人と行けない人の違いです。残念ですね。

    2人が参考になると回答しました

  • 恐らくケアマネとしての彼女は、たくさん周る施設や病院の一従業員を、上とか下とか関係ないし管理者以外には眼中にも入れていないと思いますので、貴方も一々反応しなくて良いと思います。もう立場や業務が違うのですから。 まだ20代との事ですが、これから先も同じ業界に携わるのであれば、それこそ彼女の様に資格取得をし、もっと上の立場や役職を頂ける様に努力をすれば、貴方も30代後半くらいには、管理者としてキャリアアップも可能なのでは? その悔しい思いをバネに資格取得や転職をしては如何でしょう…?

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  • 私は例え立場が上になろうがケアマネには絶対なりたくないですね、 頻繁に更新を求められて、休日等を研修に使いつぶされる、更新自体にも 費用がかかる、会社が全部休日含め仕事扱いにしてくれるなら妬むべきですが そんな会社は殆どないと思うので、全く羨ましくないと思います。 偉そうにしている裏で相当その人も忙殺されてるはずです、 私ならごめんですわ・・・ 実際私はケアマネの試験受かっても研修いってませんので・・・

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