教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 回答終了

就職面接についてです。 社宅の入居条件などを質問するのはNGですか?

就職面接についてです。 社宅の入居条件などを質問するのはNGですか?

253閲覧

回答(4件)

  • 質問するのは良いですが、面接時にする質問ではないでしょう。 そういうことは親切であれば会社説明会とか、中途であれば事前の問い合わせで訊くべきことです。 その上でさらに疑問があるのであれば面接時もアリかもしれませんけど、あまり良い顔はされないでしょうね。 そもそも面接担当者がそんな実務的なことをその場で回答できるかどうか。 例えば私が訊かれても、細かい条件などは知らないので答えられないです。

    続きを読む
  • いいえ。 そういう福利厚生の質問はしっかりしておくべきです。大切なことですから。 厚かましいと思われるなどと想像してるかもしれませんが、そんなことはありませんのでご安心ください。

  • 社宅や家賃負担については会社によって何万円も差がありますから しっかり聞いておいたほうがいいですね。

  • いいえ、NGではないと思います。

< 自分のペースで、シフト自由に働ける >

パート・アルバイト(東京都)

この条件の求人をもっと見る

< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >

正社員×土日祝休み(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    就活生必見!先輩社員のクチコミを就活に活用する5つのポイント
    就活生必見!先輩社員のクチコミを就活に活用する5つのポイント

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    この条件の求人をもっと見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 就職活動

    転職エージェント求人数ランキング

    • 1

      続きを見る

    • 2

      続きを見る

    • 3

      続きを見る

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる