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秋から春にかけて7ヶ月限定の仕事がきまりました。継続雇用なしです。時給1000円で8時間労働。失業保険は待機期間なしにも…

秋から春にかけて7ヶ月限定の仕事がきまりました。継続雇用なしです。時給1000円で8時間労働。失業保険は待機期間なしにもらえるのでしょーか?もらえるとしたら何日分になるのでしょーか?

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    >失業保険は待機期間なしにもらえるのでしょーか? 7日間の待機期間は無条件で発生します。 給付制限期間の60日は条件によって変わります。有期雇用の場合免除された気がしますが定かでは無いです。 ただ質問者様の場合、書かれている内容だけだと給付条件を満たしていない場合もあるので注意が必要です。 届け出から2年以内に1年以上雇用保険に加入していることが条件です(特例で1年以内に6ヶ月以上の加入)。 >もらえるとしたら何日分になるのでしょーか? 年齢と雇用保険の加入期間、特定受給資格者なのか一般的な受給資格者かどうかなど条件により異なります。 一般的な受給資格者のほとんどは90日間です。 詳しくはハローワークに聞いてください

  • もらえると思います。今はコロナの関係でもらいやすいですね。

  • 待機期間は勿論あります。確か90日です。病気や怪我、妊娠等で暫く雇用が難しい場合は短縮手続きが承認されることはあります。ただし一般的な失業の場合は申し込み後にハロワなどで求職活動を報告しながら給付期間を待たないと貰えません。所定給付日数は、離職の日における年齢のほか、雇用保険の被保険者であった期間、離職の理由などによって決まるものです。 90日~360日といった幅があるので、確認しておくと良いでしょう。 一般的な失業の場合は多くは90日までです。360日というのは病気や怪我、介護、育児などの条件によって変動されます。しかも360日を過ぎても条件が合えば延長申請で最長3年2ヶ月程まで貰えます。 失業保険の対象には注意が必要で、期間満了の事前条件による失業や転職などの自己都合を理由とした一般の離職者では、離職日までの直近2年間のうち、雇用保険の被保険者であった期間が通算12ヶ月以上必要です。貴方がこの7ヶ月間社会保険加入なのか?さらにはほかの会社で少なくとも3ヶ月は雇用保険に入っていなければ通算12ヶ月が適用されない事にも注意が必要です。

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