いや、そんなことはない。 どのような会社から内定を貰えるかは、中学・高校の6ヶ年の間にどれだけしっかりとした基礎学力を備えることができ、大学入学後はどれだけ世間でモノをいうだけの大学水準の実力を備えることができたかによるところが大きい。 例えば、問題に直面した時の対応力の幅を広げ、結論の納得性を高めるための実力をいかにどれだけ高められるかは、大学で習得の効く「実学」をどれだけ習得できているのかに負うところが大きい。このことの内容とその程度の深さよりけりで就職活動の際の結果や評価は大きく変わってくるだろう。その際にもし順当に評価されていれば、間違っても「三流企業であるケータイショップくらいにしか内定はもらえない」などということにはならないはずだ。 だけど、採用を検討する側の人たちに、必ずしもそれだけの評価能力が備わっているとは限らない。その場合は早くいえば「猫に小判」だ。当たった相手が悪かったと思って他を当たりさえすればいい。
MARCH未満だと体育会系以外は基本的に大企業(飲食、運送など除く)や優良中堅中小企業への就職は無理で、無名中小零細企業しか就職先はありません。 業種は飲食、小売、サービス、土方、介護、警備、清掃、トラックドライバー、投資用マンション営業、健康サプリの訪問販売、消費者金融、派遣社員などが大半です。 土日祝休みで大卒相応の収入が得られる企業に入りたければMARCH以上、最低でも成成明学以上に入らなければ無理です。
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