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仕事を辞めようか考えています。

仕事を辞めようか考えています。卒業後直ぐに認知症の方が入る介護施設で介護士として働き初めて1年が過ぎました。 業務内容が嫌で辞めたい訳では無く、職場の先輩からの嫌がらせがしんどくなってきました。 その方以外の職員さんに不満は1mmもないのですが、その人はやたらと私を目の敵にしていて業務の粗探しや嫌がらせに余念がありません。 上司に報告しても「俺から言ってもあの人聞かないからなぁ」と宛になりません。 さっさと仕事を変えるべきか、続けるべきかどうするのが良いのでしょうか

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ID非公開さん

回答(4件)

  • ベストアンサー

    さっさとやめたらいい話ですよ!! 何も迷うことはない。嫌がらせを我慢して、頼りにならない上司の元で働くなんて時間の無駄だし、心に悪いです。 対応を取ってくれない、今の現状が変わらないようなので退職しますとハッキリ言えばいいです。あなたの働ける場はそこ1つではありません。いくらでもあります。 やる気さえあれば転職はできます。 自分の気持ち、心の健康を大切にしてください。

  • 人間関係が嫌なら、そこを辞めて同じ職種を選べばいいだけです。 退職の意向を伝える際は、報告しましたが、改善するための動きも期待出来ず、今後精神を病んでも自分のためになりませんから…という、しっかり伝えましょう。 引き止めてられるかも知れませんが、今まで何も対応してくれなかったので、今後もないと感じていますので 、退職の気持ちは変わりません!と言いましょう。

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    1人が参考になると回答しました

  • それは嫌ですね! しんどいと思います。 でも私なら辞めません! 職歴1年では威張れないし、何年も働きたいから。 また違う施設を探す方法もあるけど、面倒だし、また一から新しい場所で色々ルールを覚えてって大変です。 その嫌な奴は一人だけなのに、その人の為にどうして私が職探ししなきゃならないのかと思ってしまうと思います。 それに、新しい場所に行ってもそういう嫌な奴っているかもしれません。 特に、看護師や介護士って気が強い人が多いイメージがありますから。 どこにでも嫌なおばさんやお局みたいな人っていそうですから。 他の方たちは良い人なんですよね? そういう人たちと仲良く、笑顔で応援し合いながら働くのは無理でしょうか? 無理なら別の道を考えるのもありだと思います。

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    1人が参考になると回答しました

  • さっさと仕事を変えるのが一番だと思います。

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