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車好きの25歳男です。整備資格あり。

車好きの25歳男です。整備資格あり。リベラーラ(旧ガリバー)という車販売店の有期社員雇用での求人を見つけました(フリーター歓迎、未経験ok、社員登用あり)原則3年満期でのご契約と書かれており、仕事内容は洗車や車の撮影、移動などの業務と記載されていました。この内容からいくつか気になる点があるのですが 1.有期社員雇用3年とは、3年たったら切られるのでしょうか? 2.車販売店で上記の内容からして接客は完全にないのか。 3.3年満期と書かれているが社員登用と書かれている意味 以上が気になる点になります。直接面接で聞けと思うかもしれませんが、少しでも疑問な点を解決てから検討したいと思ったので回答よろしくお願いします。

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ID非公開さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    他の回答者様がいうように、あなたの業績がよければ、3年後も契約更新or社員登用もされるでしょうね だだ、やはり有期雇用ですから3年たってサヨナラの刑でも文句はいえないのはたしかです 参考として、お若いですし、整備士の資格ももってるみたいですし、有期雇用ではなくちゃんとした無期雇用を探した方がと 3年後更新されました でも、次の更新終了はしませんかなら、時間のムダですよ 更新終了後、いつ切られるかわからないのが有期雇用ですから あと、ガリバー系は絶対にやめた方がいいですよ 正社員ですら、両手上げて逃げ出すような所ですから

  • 1.ひとまず3年期限ってこと。 更改することもあるが、クビになっても文句は言えない。 2.仕事内容に販売がなかったらない。しかし、後から変わることはある。 販売が嫌だったら求人にないとごねられるし、販売やりたかったらできる可能性もある。 3.3年期限付きの有期社員でも、会社が正社員にしたいと思い、貴方が正社員になってもいいと両方の意思がそろえば正社員になれる。あんまり意味ない文言。

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