解決済み
有限会社のタクシー会社で、配車係として勤務しています。4年になるのですが、年末年始は必ずどちらかに出勤しなければなりませ…
有限会社のタクシー会社で、配車係として勤務しています。4年になるのですが、年末年始は必ずどちらかに出勤しなければなりません。同じ時間帯に働いている方が居るのですが勤務歴30年になるベテランさんでアルバイト扱いの78歳。その方は年末年始、連続で5日間お休みします。同じ仕事をしているのに不公平だとおもい、社長に聞いてみました。すると「長く勤務している人と、新しい人では平等ではない。」と言われてしまいました。私の勤務はアルバイトの方の都合で決まると言っても過言では無いのです。こんな扱いは許されるのでしょうか…
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回答（3件）
- ベストアンサー
あなたが同じアルバイトならわかりますが、あなたが社員ならば「何言ってんだ？」と思います。 休みたいなら、アルバイトになれば良いだけです
あなたは社員でしょ？バイトなんてそんなもんですよ 私はタクドラですがあなたのワガママにしか見えませんね。社会人としての意識が低いと言わざるえません
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