失業保険について質問です。

Question

失業保険について質問です。メールで応募して落とされた場合は就職活動になるのでしょうか？

また応募方法が電話、履歴書送付、面接の3つしかありません。これってメールの場合は電話でいいのでしょうか？

Answer 1

「〇歳の××と申します。今求人出してますか？」「出していません」みたいなメールのやりとりでは応募にはなりません。

流石にメールに履歴書や職務経歴書は添付しましたよね？
あるいは応募フォームになにか入力するとか。
そういったことがあれば履歴書送付で良いです。

履歴書は送っておらず、確認ではなくメールで選考されたのであれば、応募方法はその他欄に(メール)と記載。
ないなら備考欄に「応募方法:メール」と記載。
備考欄もなければ空きスペースで良いです。

できればそのメールのやりとりがハローワークで確認できる状態が望ましいです。