職場のリーダーについて質問です。 新任のリーダーは責任感がなく、業務が増えたのは勿論のこと、トラブルが相次ぎました…

Question

職場のリーダーについて質問です。

新任のリーダーは責任感がなく、業務が増えたのは勿論のこと、トラブルが相次ぎました。
周りの同僚も責任感のない方が多く私に業務が集中してしまうという状態が半年ほど続いていました。

上司に相談し、リーダーが異動するのいう形になりました。
異動通知が発表されると、腹を立てたリーダーがLINEのタイムラインに選択公開で私と思われる悪口を投稿していました。

勘違いヒロインめ、よく会社来れるな、等の内容です。
相談していた上司のことも、クソが。力無さすぎ。等書かれており、
上司からは投稿を見れないようになっていました。
１日経った頃に投稿は削除されていました。

とても憤りを感じています。
パワハラで訴えたいのですが可能でしょうか？？

Answer 1

可能です。