新卒採用の募集について

Question

新卒採用の募集について既卒者も応募かだったため、1ヶ月前に応募したのですが、募集要項には、“書類選考に通過した者には、後日面接日の詳細を連絡します”と記載があり、おそらく書類選考で落とされた者には、連絡はないものと思われるのですが、この場合。

・郵送で送った書類が、きちんと届いているかも分からない
・書類選考の結果が、いつ出るかも分からない
・書類選考に落ちた場合、一切の連絡がないまま、就活が終わる

こんなもんなんですかね。
中途採用では、連絡がなかったことは一度もなく、とても戸惑っています。

せめて、「書類選考の結果は、いついつまでに、合格者のみにお知らせします」くらいあってもいいのに、と思ってしまうのですが、いかが思われますか？

Answer 1

私は大学四年、就活生です。
ずっと質問者さんと同じことを思っていました。

アルバイトに応募したなら連絡をしないこともあると思いますが、人生を決めると言っても過言ではない就活において、「落ちても受かっていても通知する」ことは企業側のマナーだと思います。
こちらが一生懸命書いたエントリーシートの時間や企業を研究していた時間をなんだと思っているのでしょうか。
こちらは御社の就活に自身の多大な時間を割いているので、連絡をよこすくらいの手間はかけてくれても良いですよね。
せめて「不合格通知メール」or「合格発表日時を決める」のどちらかはして欲しいです。なんならどちらもして欲しいです。

Answer 2

こんなもんです。

特にコロナ禍になってから以前ほど就活が簡単では無くなりました。