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産休がいついつからなのでそれまで働く というのは本人が決めたら絶対なのですか?

産休がいついつからなのでそれまで働く というのは本人が決めたら絶対なのですか?出勤してきても体調が悪いからとしょっちゅう休憩室で寝てる妊婦さんがいます。 あんまり寝てるので先日など産休はやく入ってもいいんだよと上司から言われてたのですが、出ますと言って断ってました。 産休手当や給料が欲しいからって、仕事できないのに出勤だけしてくるのはどうなんだ?と思いました。

補足

出勤してきて寝てるのは給料泥棒です。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    本人がそう言ったならそれに従うしかないですね。 妊娠を理由に解雇を言い渡す事はできないって規則ありますしね。 上司がやんわり言って断ってたなら上司もそれ以上言えないんじゃないですかね〜 マタハラだとか言われたら困ると思いますし

    なるほど:2

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