職場の人間関係が上手くいかず、仕事内容はそこまで好きという訳でもありません。色々悩んだ末、今日行きたくなさすぎて無断欠勤…

Question

職場の人間関係が上手くいかず、仕事内容はそこまで好きという訳でもありません。色々悩んだ末、今日行きたくなさすぎて無断欠勤をしてしまいました。辞めたいと思っていますが、次がなかなか決まりません。明日、通常通り出勤するつもりではありますが、とにかく謝罪をする気持ちではいますが、明日も行きたくない気持ちが募っていて、辛いです。こういう時、どういう気持ちで行けばいいのでしょうか。

Answer 1

自分も怒られることと、嫌われることが怖くて、バイト休むときは、何も言わずにして、休んでました。
しかしそれは、お店側がものすごく心配になります。
彼に何かあったのだろうか？交通事故か、それとも病気？しかもこんなご時世ですから、もしコロナにかかってしまった場合とかも考えられてしまうから、無断で休まれた側はとても心配になるんです。
相手に心配をかけないように、「すいません。今日は少ししんどくて、休ませて頂きます。」の一言だけでも、相手は何も言わないと思いますよ。
次また出勤するときには、素直に上司に謝罪をしましょう。
そして人間関係が良くなるコツは、職場の人達の良いところを探していってください。そしていつかそれを、言う機会が現れると思うのです。そしたら、あなたが見つけたその人の良いところを言います。
これだけでも全然良くなると思います。
これを、自分でも実践してみただけでも、過ごしやすいと思います！

Answer 2

そういう事になるから無断欠勤は絶対してはならないんですよ。
その一瞬を楽した事によってあなたは会社の立場的にも今の状況からも、自分の気持ちからもさらに自ら追い込む事になるのです。
どんなに嫌でも一言電話すればこんな事にはならない。しんどくて1日休むのが悪いとは思いません。

どのみち辞めるつもりならばクビだろうがいつかやめるのだから構わない！と開き直って出勤し、とりあえず頭だけ下げておきましょう

Answer 3

無断欠勤はやばいな。クビになる職場の方が多いよ！
もうさ、辞めれば良いよ！辞める気で行ってきな！