教えて!しごとの先生
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最近てんかんと診断された者たです。

最近てんかんと診断された者たです。既婚者、子どもも2人いてごく普通のアルバイトをしながら生活してきた主婦です。 2年程前に突然てんかんになりました。 発作は半年毎に起こってます。 職場は飲食店で火を扱う仕事です。 職場でよくてんかんの事で私自身もあまり理解が出来てないけど、職場の人からヒソヒソ話をされるようになりました。 てんかんなったら何故辞めないのかと聞こえてきます。 てんかんになってからは病院へ通院してますし、薬も飲んでます。 手帳を申請して家に入れば?みたいな事も囁かれてます。 正直悲しいです。 一応一言言わして頂きますと周りは家庭持ちの主婦がほとんどです。 健康ってそんなに偉いですか? 大丈夫?の言葉が欲しいわけではありません。 職場にはもう一人てんかんを持つ方がおられます。 以前にその方の側で他の方々が私の事を話してたみたいでとても怒られてました。 私もてんかんだけど?じゃあ私も辞めないといけないよね?みたいな事を言ってました。 てんかんになってから良いことがありません。 仕事も辞めないといけませんか? 仕事を辞めたら自分がどうにかなってしまいそうで怖いです。 だから今まで続けてきました。 どうすればいいのか……。

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ID非公開さん

回答(4件)

  • 他のてんかん持ちの前であなたの事の悪口を言うって事は 問題はてんかんじゃなく、あなた自身なんだと思うよ。 残念だけどあんまり好かれてないみたいだね。 バイトなんだし他の店で働いた方が気持ちも楽になるんじゃない?

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  • 友達のてんかんの発作に遭遇したことがあるものです。 てんかんの発作のタイミングはいつ起こるというのがわからないので、それが職場で起こってしまった時には周りの同僚に助けてもらわないといない状況になると思います。 助けてもらうということを 悪い言い方にすると「迷惑かける」ということになります。 それがあるので「なんか怖い、辞めて欲しい、迷惑をかけないで欲しい」という意見がある人も中にいると思います。 ですがてんかんの発作は 悪いことではなく、てんかん持ちの人には仕方のないことです。 ですから あなたは職場で てんかんの発作のことを説明し その発作が起こってしまったらこのように対処して欲しいと協力体制を前もって求め必要があります。 てんかん発作自体はそんなに長いものではないですし、慣れれば対処も簡単です。 ですが、急に職場のメンバーに発作が起こると戸惑う人も多いですし、トラブルの元だと感じてしまう人もたくさんいます。 クヨクヨ悩んでネガティブになるのではなく冷静になって、 一度きちんと職場で話し、 みんなに「迷惑をかけるときがまたあるかもしれないけど、そのときはご協力をお願いします」と伝えてみてはいかがですか? みんながちゃんと理解してくれたらなんの問題もないと思います。

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  • 薬を飲んでいても発作は起こりうるもので突然意識が消失したことによる発作で事故がおきれば癲癇だと知っていた場合雇用者の責任になります。 てんかんだった友人女性は20歳ちょい過ぎに追い焚きができる風呂で追い焚き中に煮えてなくなってしまったらしく葬儀に呼ばれることはありませんでした。 病気持ちには病気持ちに合った生き方があるので自分なりに追求していってくださいね。

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