解決済み
早期選考について 就職活動についてご質問させていただきます。私は理系学部の大学3年生です。現在、春から行ってきた就職活動を通じご縁があった民間企業複数社から早期選考のお話を頂き、最終選考に参加するか院進学するかを悩んでおります。 このように考えますのも、これらの企業は上場しているからで、また業界では超優良企業と呼ばれている就活生の中でも人気がある企業であると主観にも客観にも感じています。 夏のインターンの段階でも選考通過者が修士:学士=7〜9:3〜1程度の割合で正直の舞い上がっている自分もいました。 また、企業説明会に参加してみると、名だたる大学の学生さんが参加されており、自分の置かれている立ち位置の高さを再度考えさせられる機会になりました。 現在の自分の悩みとしまして、 1.院に行かなかったことをいずれ後悔するかもしれない。肩書が無いことで将来的に仕事に支障が出るかもしれない。 2.昨今の情勢のため進学して2年後、就職活動で現在以上のパフォーマンスができるかわからない。 3.ここで断ってしまうと2年後に受けるとなった際、不利に働くかもしれない。(2年後に就活をする際も身を置きたい企業であるからです。) 4.自身の大学自体は決してレベルが高いところではなく、千載一遇のチャンスを逃すことになるかもしれない。 5.自分の中では良いと思っている企業とのご縁が続いているために他の企業を見定めきれなかった。(就活と言う学生の権利を最大限行使したい。) 6.そもそもは院進学を想定していたため、中途半端に就職活動をし過ぎてしまった。(就活のウォーミングアップのつもりであったが想定以上の成果が出てしまい、学士就職も悪く無いかなと思っている自分がいる。) 7.進学して学生という社会的な視線から守られる立場で研究、そしてプライベートなどを満喫したい。 勿論早期選考に呼ばれた=内内定なんて軽くは考えていません。 ただ無責任な気持ちで受けるのは企業様に対して失礼なこと、一方でどうせ受けるチャンスがあるなら学士で内内定を勝ち取ってみたいと言った思いで葛藤しております。 私の大学院生活に対する浅はかな考えが癪に触る方々もおられるかと存じますが、その辺り云々を踏まえて、進学した方がいいのか、受けた方が良いのかのご指導、ご意見を頂ければと存じます。 最後までご覧いただきありがとうございました。
学部での就職活動は早期選考のみと決めており、一般解禁されてからの就活はしないつもりでいます。 自分の大学、まして学士からでは現在以上の企業に行けるコスパが悪いと考えているからです。
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