解決済み
マクドナルドでアルバイトとして入って1年ぐらいです。初めはカウンターで入っていて中ができない状況なのに、マネージャーのトレーニングをしてます。ストッカーに関しては全くできません。そんな人に指示されるのも嫌だと思います。 どちらかと言えばヘラヘラしてる方だし、テキパキ動く感じでもないです。だけど店長にマネージャーやってみる?って聞かれて店長に認められたのだと思いその場では、はいと言いました。おなじタイミングでSWTをやってる子たちはしっかりしているし働いてる年月も長いです。クルーの中にはなんでこいつがマネージャーなんだろうって思ってる人もいるんだろうなと思って辛くなります。みんなからこの人がマネージャーだとシフトに入りたいなって思ってもらえるにはどうしたらいいですかね(;-;)
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私は逆でした。厨房育ちでマネージャーを期にサービスへ行きました。 ドライブスルーの仕事、カウンターの仕事全く知りませんでした。でも他のマネージャーに教わりながら必死に慣れて、今ではシフトも回せるようになりました。 私が新人マネージャーだった時はみんなそれを知っていたので、すごく助けてくれました。私なんて、と思っていたけどサービスのベテランクルーから私のシフトはフィードバックや目標をちゃんと立てて新人クルーだけでなく私達にも色々言ってくれるから助かる。と言われてすごく嬉しかったです。 私のシフトは皆が楽しいものにしたいので、ちょっとしたことでも褒めまくるのを意識してます。 指図する人がいないと結構回らないものなのです。マネージャーはそういう物なので、あなたが初めは仕事が出来なくてもみんな分かって助けてくれると思いますよ!
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