育休中の退職を考えています。

Question

育休中の退職を考えています。手当金が振り込まれる前に退職しようと上司に相談したんですが、育休入ったばかりだから様子みたらと言われました。
（産後病気を発症し体調悪い日が続いていることが原因で退職しようと思っています）
夫は私の体調を心配してくれており、復帰はせず治療と子育てに専念してほしいようです。
私としてもこの状態で両立できる自信がありません。
本音を言うと手当金はほしいですが‥
いつまた上司に退職したい旨を伝えるか迷っています‥

Answer 1

出産一時金、手当金共に退職しても受けられる条件がありますのでご確認されてはいかがでしょうか。概ね勤続１年以上あれば受給できそうですが。

https://www.kyoukaikenpo.or.jp/g6/cat620/r311/#q7
https://www.kyoukaikenpo.or.jp/g3/cat315/sb3080/r145/

それとは別に、退職を考えているのならあまり隠さずに伝えた方がいいかと思います。職場との信頼関係は辞めるからといって不必要に壊しては後輩に迷惑がかかるなど、回り回ってあなたにもツケが来る可能性もありますし。

Answer 2

「手当金貰っといて？」と言われても 断固として辞められるなら 別に良いんじゃないですか？

そうでないなら、振り込まれる前に言った方が良いと思いますけど。