警備会社の地域限定社員（転居を伴う転勤無し）の求人を見つけたのですが、本当に転居を伴う転勤無しでずっと働けるのでしょうか…

Question

警備会社の地域限定社員（転居を伴う転勤無し）の求人を見つけたのですが、本当に転居を伴う転勤無しでずっと働けるのでしょうか？それとも入ってみたら実は転居を伴う転勤ありですなんて事になったりしないでしょうか？

Answer 1

契約時に雇用契約書にその旨がしっかりと記載されているなら、一応の「約束」ですので相手には守る義務はありますし、守らねば契約違反で訴えることもできます。

ですが求人情報にはそう書いてあっても、雇用契約書にはなにも書いていないのであれば、法的に意味があるのは雇用契約書だけなので、ないがしろに可能性はあります。

なのでしっかり雇用契約書に記載されているかどうかの確認が最重要です。記載されているなら信じるしか他はありません。

Answer 2

転居の必要のない距離での転勤、配置替えはあるでしょうね。

Answer 3

入社する前ですから、信じるほかないのではないでしょうか。