綜合キャリアオプションで派遣として働いてます。仕事が嫌だし派遣会社のやり方も気に食わず辞めたいと思いますが、契約期間まで…

Question

綜合キャリアオプションで派遣として働いてます。仕事が嫌だし派遣会社のやり方も気に食わず辞めたいと思いますが、契約期間までやらなければ認めない。契約途中での退社は退社理由にあたる内容でなければ承認できないと言われ、あなた今体調崩し気味だよね？うちより派遣先が問題だから体調悪いのを理由にするなら今辞めたいなら診断書とってきてと言われました。他社なら辞めたいならすんなり辞めさせるのにキャリアはなぜこんなやり方をするんでしょうか？契約途中で辞めるのは良くありませんが、人権や労働の自由があります。

Answer 1

一年未満の有期契約の場合は、然るべき理由がないと契約解除はできません。体調不良なら診断書が必要です。職業選択の自由はありますが、上記の場合は労働契約の履行のほうが強いですね。無期契約なら最短2週間で理由を問わずに辞める権利があります。

その上で、今回、派遣元はOKだすから、派遣先の理解を得るために診断書をもらってくるという提案は優しいほうだと思いますよ。これまでの会社がもっと優しかったと言われたらそれまでですが。