単刀直入に言います。仕事やめたいです。 自分は4月から働き出して入社2ヶ月目の新人なのですが、オーナーの陰口と暴言が酷…

Question

単刀直入に言います。仕事やめたいです。
自分は4月から働き出して入社2ヶ月目の新人なのですが、オーナーの陰口と暴言が酷く、精神的に参ってしまって会社に行こうとする度吐き気が止まらず、夜寝れないこともしばしばあります。
辞めたいのですが、正社員が僕含めて店長のみで他はパートの奥様方です。
そのパートの人達はもう十数年も働いており、その仕事内容を2ヶ月目の僕に全て完璧にやらせようとしており、出来なかったらオーナーから『20歳の子がする仕事じゃないだろ！？ほんとに意味わかんない！』とか、『あーもう呆れて言葉も出ないわ、もういい、どけ！』とか色々言われてきて、自分では精一杯頑張ってるつもりでも全て怒られてしまい自信を無くしてしまいました。
辞めたいのですが辞める勇気が出ません。助けてください。

Answer 1

社会に出たら努力や成長は見てもらえないんだわ
厳しい世界だろ。俺は厳しすぎると思うんだ。

言葉で言い出せないのなら、退職願を提出すればよいです。
中身も決まった形式とか特にないし、名前書いて
「一身上の都合により7月15日で退職いたします」だけでいい
封筒に入れて封をして退職願って書けばいい。それだけ

もし次の仕事探す気力が無いなら
「辞める」のではなく治るまで「休職」しましょう。
なにより職歴にブランクが残りませんし
社会保険の傷病手当により月給の6割が生活費として出ます。
休職期間＋30日は会社も解雇出来ません。
協会けんぽ窓口と、心療内科の先生に相談してください。

Answer 2

不思議ですね、
今時の新人って、どうして「続けるにはどうしたらいいでしょうか」じゃなくて「辞めるにはどうしたらいいでしょうか」って発想になるんでしょうね。

Answer 3

辞める勇気が出ないということは、元々よわっちい性格なのでしょう。
まずそこから改善しなければ、次の職場に移っても同じことが起こる可能性があります。

良い人間関係の職場、悪い人間関係の職場はそれなりにどこでもあります。
恐れず「今はこれしかできません」と言い返してみましょう。
その結果くびならくびでいいじゃないですか。

辞めるにしても、ある程度これが出来てからあらためて考えてはどうですか？

Answer 4

さらっと言えばいいよ