解決済み
私は保育士で1歳児の担任をしています。 10人くらいいる中で自分と園長の2人で保育をしていました。 今日AくんがBちゃんが持っていたハンカチが欲しかったらしく、AくんがBちゃんのハンカチを取ろうとして、Bちゃんが逃げAくんが追いかけた時にAくんが後ろから押してしまいBちゃんが転んでイス?テーブル?におでこをぶつけてしまいました。 それを自分は他の子どもたちを見ていて事故が起こった部分を見れませんでした。 園長は泣いてるBちゃんに対してただ見てるだけで近くに行って起き上がらせたりすることもなく見ているだけでした。 そのとき『痛そー』とか言ってました。 その時点でクソなのですが、自分が起こしに行き怪我がないか見るとたんこぶができていたので園長に冷やしに行ってもらいました。 そこから帰ってきてすぐに腫れも引き、園の看護師に見てもらい大丈夫とのことだったので今日一日様子を見て特に変わらなかったのでよかったのですが、アクシデントレポートを書くことになり、自分はその場を見れなかったので園長に書いてもらおうと思い話したら『私は園長で保育士ではないの。園長は保育士とは違うものなの。だから私が書くのは変。それは担任が書くべき』と言われました。 なんだかあまりの無責任さにムカついてしまいました。(他にも色々言われてイライラしてました。) ここで質問なのですが 園長は保育士ではないのでしょうか? アクシデントレポートは状況を見れてない私が書くべきなのでしょうか。 私が間違っているのであればそれは園長に申し訳ないと思いますが、実際どうなのでしょうか? 園長は保育士の資格を持っています。 だいぶ長くなってしまいすいません。
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地域によっても違うのかもしれませんが、うちの園では園長は保育に入ってくれていても、保育士資格があっても「責任者」と言う立場なようで保育士としてカウントできません。 ただ、先月起きた事故を園長が見ていたので、事故報告書に書き込んでおいてくれていて、確認者は担任の印鑑を押してました。 そして責任者の欄に園長の印鑑が押してありました。 市の職員が隔月で視察?見学?…とにかく監査のような感じで書類チェックやら、保育士の動きやらを見に来ていて、やれ「テーブルの消毒は必要ない」「テーブルの衛生面はどうなってる?「オムツの処理はこうしろ」、「アレルギー該当児のアレルゲン食材は一切使わないのだから隔離の必要ない」と言ったり、別の人は「使ってなくても意識の問題だから1人しかいなくても隔離しろ」など、今まで指摘されなかったことを言ってきたり、指摘されたから改善したことを元に戻したり、とにかくうるさいのです。 勿論、人の命を預かる仕事ですから、適当な事は出来ないので、視察は良いのですが… そこで過去に「園長は保育に何故入っていた?」など指摘されたようです。 なので、あくまでも「責任者」って言う括りだから保育士が書くべき書類は書けないようですよ。 同じような決まりがあったとしても、貴女に丸投げせずに、どういった経緯でこうなったなど、きちんとした書類や説明があっても良いのにね。 園長の言い訳?があまりにもアホなだけだと思いますよ。
レポートを詳しく見た事がないので正確な答えではないと思いますが… 私の園の園長は保育に入っていました。保育士と同じように子供と接し、子どもと一緒にご飯を食べ。 保育士だと思います。 またレポートですが、自分は書かないと言ってるなら状況を事細かに聞くしかなさそうですね… 自分のところの園長は何でも自分がしたい自分が先頭に、っていうタイプだったので、やってれていましたが… お役に立てれば幸いです!
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