教えて!しごとの先生
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一緒に働いていたパートのおばさん、みんなには比較的笑顔で円満に仕事してるのですが、特定の人には本性を剥き出しにします。

一緒に働いていたパートのおばさん、みんなには比較的笑顔で円満に仕事してるのですが、特定の人には本性を剥き出しにします。人相も変わり、ずっと誰かしらの文句や店の愚痴を言っています。 一日中仕事の事が頭から離れないらしく、仕事が終わって夕方から夜まで、朝から出勤まで、休みの日は一日中LINEを送り続けて来ます。 LINEをあまり返さないと、仕事中ジーーっと見てきます。 もう何人かは辞めてしまい、私も限界です。 店長は若い女性でやる気がなく、どういう退勤管理か分かりませんが殆ど仕事していません。 やっと見つけた条件の良いパートでしたが、これも辞める理由になりますか?

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1人がこの質問に共感しました

ID非公開さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    なると思いますよ。 辞める理由も人それぞれですから。 なにが苦になるのかも人によって違います。 転職を考える人のほとんどが人間関係だと思いますし、これもまた一つの人間関係が理由での退職ということだと思いますので。

  • 店長がダメなんだもん、ダメじゃん!ストレス溜まり放題じゃ息が詰まるでしょ?私の職場にも、男性客が来ると、上目遣いをして、目をパチクリ!まるで少女のようになるババアがいてね、それに加えてお釣間違いは毎日で、その度に折半して、弁償する毎日だったんですよ。もう私の堪忍袋はブチキレて、ババアに怒鳴り散らしました!毎日、ケンカでしたね。やはり、このババアには毎日のように苦情が絶えなかったので結局、店長から首にされましたよ。ちなみに私はババアより一年遅く、今の職場で働く事になったのですが、自分が先に止める覚悟でケンカをしましたから、スッキリしましたよ!店長がダメなところは、まとまらないと思う。その点、うちの店長は男性でまるで友達のように話やすいし、仕事も出来て、優しくてパーフェクトですよ!あなたも、そういう職場に出会える事を願います。

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