履歴書の選び方について 面接受験を考えている企業から、「市販の履歴書を使用」という提出の指定を頂きました。 この…

Question

履歴書の選び方について

面接受験を考えている企業から、「市販の履歴書を使用」という提出の指定を頂きました。
この場合、大学指定の履歴書を使っても大丈夫でしょうか？
市販のものですと書くところが少なく、あまり自己PRが出来ないため悩んでいます。

Answer 1

元採用担当です。

市販の履歴書は書くところが少ないと書かれていますが、大雑把に分けても履歴書には二種類あることをご存知でしょうか。新卒＆若年層向けと、転職者向けです。新卒＆若年層向けは好きな学科や部活動の欄があったりしますし、転職者向けは資格欄や特記事項欄が大きめに作ってあります。何が言いたいかというと、市販の履歴書は相当数の種類があるので、いくつご覧になったのか分かりませんがもう少し探してもよいのではないかということです。

ちなみに、新卒の方ならば大学の履歴書でも構わないと思いますが、既卒者の方の場合には何の意図があるのか少々考えてしまいます。人事の履歴書チェックポイントは写真・学歴（転職者なら職歴）・志望動機です。どこの会社にでも提出できる項目（要素）である自己PRはさほど重視されないケースも多いので、そのボリュームが大きいことでプラスに働くのか少々疑問です。もちろん、志望動機の中にさりげなく人材としての魅力が伝わる表現は重要ですけど。

Answer 2

いいでしょう。