解決済み
現在就活生です。webでエントリーシートを提出でした。 まず証明写真をアップロードしなくてはいけなくて、アップロードをしなければ、エントリーシートに書く内容が分からないものでした。 そのことで学校の方のキャリアカウンセラーの方に相談したところ、あとでアップロードし直せるだろうから、とりあえず写真アップロードして、書かなければいけない内容を知ろうということになりました。 写真を撮りに行く時間がなく、部屋で撮った写真をとりあえずでアップロードしました。 そしたら、もうアップロードし直せなませんでした。 もうこの会社は無理でしょうか。 写真の時点で落とされますか?
713閲覧
厳しい言い方になりますが、就活生ならいつ何時必要になっても良いように就活写真は常に何枚か持っておくべきです。 はっきり言って書類選考ではほとんどの場合写真で判断されます。文章をいちいち読んでいる時間なんてないからです。 ですのでちゃんとした写真屋さんでしっかりとした就活写真を撮ってもらうべきです。 今回は諦めて二度と同じ失敗をしないようにして下さい。
学歴や保有資格次第です。 「写真を撮りに行く時間がなく,」ではなく「面倒だから撮りにいかなかった」でしょうね。 人物評価はこういう些細な点の積み重なりでされますから,適当な写真を使うような人は落とされても仕方ないでしょう。
写真の時点で落とされるかどうかはその会社じゃないと分かりません。 ただ、「証明写真」と指定があるのであれば、証明写真以外の画像では厳しいでしょうね。 「常識を知らない人」として弾かれる可能性は十分あります。
< 質問に関する求人 >
カウンセラー(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る